Lead HR Generalist

Depot Tono Motor · 📍 Samarinda, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 16.000.000 – Rp 19.000.000 per month
Depot Tono Motor, salah satu dealer mobil terkemuka di Samarinda, sedang mencari seorang Lead HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Dengan visi untuk menjadi dealer mobil terbaik di Kalimantan Timur, kami mencari profesional yang dapat membantu kami mencapai tujuan tersebut. Lead HR Generalist akan bertanggung jawab atas semua aspek manajemen sumber daya manusia di Depot Tono Motor, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen, dari perencanaan hingga penyaringan dan penempatan.,Membangun dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar industri dan kebutuhan perusahaan.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, termasuk penyedia layanan outsourcing dan konsultan HR.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi strategi HR yang sesuai dengan tujuan perusahaan.,Memastikan kepatuhan dengan semua peraturan dan regulasi terkait HR di Indonesia.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan kompetensi.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf untuk memastikan lingkungan kerja yang positif.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1/S2 dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Generalist atau posisi serupa di perusahaan manufaktur atau industri terkait.,Pengalaman dalam mengelola tim HR dan mengoordinasikan berbagai inisiatif HR.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan regulasi terkait HR di Indonesia.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan memahami kebutuhan organisasi.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk mempersuasi.,Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS dan perangkat lunak terkait.,Memiliki sertifikasi HR yang relevan seperti SHRM-CP, CIPD, atau sertifikasi lainnya yang diakui secara internasional.

🛠️ Keahlian

Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.Kemampuan manajerial dan kepemimpinan.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Kemampuan berkomunikasi yang baik baik secara lisan maupun tertulis.Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan memahami kebutuhan organisasi.Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan memahami kebutuhan organisasi.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait